《內向者的優勢》作者最新力作世界需要內向者、外向者與混合型性格者,在教室、職場中,從領導、管理、銷售到溝通,發揮各自性格的優勢,知己知彼,啟動互惠互利的共贏合作!你已經知道自己是內向還是外向,但你更需要知道如何和不同性格的人相處與合作!寫完《內向者的優勢》後,洛肯博士將本書觸角伸向內向型、外向型、混合型性格,分析各個性格者在群體裡與他人互動的優勢、特點、性格障礙。無論家庭與親密關係、與朋友和同事相處、與老闆和員工相處,我們的工作與生活圈就是個性格混合的團隊。在團隊裡讓不同的人發揮優勢,就能讓不同的才能、需求與特質產生最佳的交互作用,讓人人都能尊重與包容彼此差異,欣賞別人的優點,從中獲益成長。內容特色★ 列表比較內向與外向的性格優勢與障礙。★ 引導你認識自己:瞭解自己的需求,發揮自己的優點,把障礙轉為優勢。★ 幫助你瞭解他人:認識彼此差異,在團隊中善用彼此專長,成功地合作與溝通。★ 針對學習、銷售、企業管理:提出案例和問題解決方法,面對不同性格對象與客戶可以採用哪些溝通技巧。★ 針對管理者:列出內向、外向管理者應特別關注的任務,應注意到的員工需求。★ 為自己找到定位:瞭解展現恰當身分地位的應對方式與身體語言,贏得他人尊重與好感。★ 附有生動案例與實用的自我檢測表。
姓名:希薇亞.洛肯希薇亞.洛肯(Sylvia Löhken)語言學博士,通過認證的企業講師,從事過多年的教學及研究工作,並有十年於「德國學術交流資訊中心」(DAAD)在德國及日本擔任領導職位。自2003年起從事科學、政府部門、IT產業的專業與領導人士的企業訓練,提供改善溝通能力的課程。洛肯博士協助內向者實現其職場與生活理想。從身為研究者與大型國際組織經理人的經驗,她十分清楚其客戶在工作上面對的課題。她經常為安靜內向者和不那麼安靜的外向者提供諮詢,並與他們合作,包括在企業領域、科學研究領域、學術組織中的領導者,還有經理人、資訊科技人、社會工作者、自由工作者與創業人士。事實上,洛肯博士自己就是一個內向的人,說話總是輕聲細語。多年來,她陪伴周遭的內向者一步步邁向成功。她認為,內向和外向是一個高度多元的話題。領導者可以利用內向者和外向者的差異,提高合作和深化關係。《內向者的優勢》在出版後成為暢銷書,廣獲媒體迴響,成為熱門的公眾話題,2012年8月躍上《明鏡週刊》封面故事。洛肯博士並於同年獲得年度最佳演說者殊榮。她與丈夫育有一子,居住在波昂及柏林,往來於德國與美國文化之間,因工作需要曾在日本生活三年,留下美好經驗。她總是不停在尋覓好書、精采的談話對象以及些許的智慧。從以下網路媒體可獲得更多內向外向與洛肯博士的訊息:Intros-extros.comYoutube.com/user/LeiseMenschenTVtwitter.com/IntrosExtros