本書被管理學之父彼得．杜拉克推崇為「華倫．班尼斯最重要的一本著作。」本書於一九八九年一出版，便奠定了班尼斯領導學之父的地位，班尼斯目睹九一一事件之後世局的改變，感受到不確定和混亂的年代，更需要領導者挺身而出，因此重修此一經典巨著，融入了新的體會。這本書提出領導者如何成為領導者，是關於領導的第一本書，也是領導回歸基本面的經典。　　多年來，華倫?班尼斯不斷提倡一個觀念，那就是領導者不是天生的，而是後天養成的。要當一名稱職的領導者，應該具備哪些能力？ 華倫．班尼斯用十個章節闡述領導者必備的十大能力，並佐以大量真實故事，詳細介紹各行各業領導者的出色表現。本書敘事生動，內容精采，不僅是個人自我發展的最佳指南，更是領導能力養成課程的絕佳教材。檢測領導者的十大能力，你具備了幾項？第一項：掌握自己，才能掌握局勢第二項︰做自己第三項︰了解真正的自己第四項︰認識世界︰是平的？還是圓的？第五項︰相信直覺第六項︰聽見自己，展現自我第七項︰擺脫混亂第八項︰收服人心第九項︰利用組織作為領導助力第十項︰具備創造未來的十種心理素質書評推薦：國內推薦導讀：（按姓氏筆畫排序）　　評論家南方朔、台灣評鑑協會理事長許士軍教授、前中船董事長徐強教授、交通大學EMBA執行長楊千教授 國外推薦：　　「這是華倫．班尼斯最重要的一本書。」--彼得．杜拉克　　「班尼斯不但指出領導成功的關鍵能力，還寫了一份培養這些能力的計畫。」--成功雜誌　　「華倫．班尼斯運用他深刻的見解與優異的文字天賦，把美國最有趣的領導事蹟交織成一部歎為觀止的經典。每一位主管都不該錯過這本好書。」--韓第（Charles Handy）　　「華倫．班尼斯這位集實踐、研究與理論於一身的領導大師，所寫的這一本實用的領導入門，內容淺顯易懂卻又不失之於過度簡略。」--湯姆．畢德士（Tom Peters）作者簡介 華倫．班尼斯（Warren Bennis）　　被稱為領導學之父，地位與被稱為管理學之父的彼得．杜拉克相當。係南加州大學領導學院創辦人及教授，擔任哈佛大學甘迺迪學院公共領導中心顧問委員會主席。曾任教於麻省理工學院、波士頓大學等，並曾被四位美國總統任命提供建言、擔任財星五百大公司的諮詢。著有二十七本有關領導統御的書籍，其中兩本入選英國《金融時報》五十大商業好書之一，包括《領導者》(Leaders)，另一本即為本書，兩書均都被譯為全球二十餘種語言。　　華倫．班尼斯於一九九三年及九六年兩度被《華爾街日報》譽為管理學十大發言人，並被《富比士》雜誌指為「領導先師的長老」，《金融時報》最近稱其為創立領導統御為學術規則之人。其他重要著作：《奇葩與怪傑》（時報文化出版）、《七個天才團隊的故事》（天下文化出版）、《領導者》等。

作者簡介 華倫．班尼斯（Warren Bennis） 　　被稱為領導學之父，地位與被稱為管理學之父的彼得．杜拉克相當。係南加州大學領導學院創辦人及教授，擔任哈佛大學甘迺迪學院公共領導中心顧問委員會主席。曾任教於麻省理工學院、波士頓大學等，並曾被四位美國總統任命提供建言、擔任財星五百大公司的諮詢。著有二十七本有關領導統御的書籍，其中兩本入選英國《金融時報》五十大商業好書之一，包括《領導者》(Leaders)，另一本即為本書，兩書均都被譯為全球二十餘種語言。 　　華倫．班尼斯於一九九三年及九六年兩度被《華爾街日報》譽為管理學十大發言人，並被《富比士》雜誌指為「領導先師的長老」，《金融時報》最近稱其為創立領導統御為學術規則之人。其他重要著作：《奇葩與怪傑》（時報文化出版）、《七個天才團隊的故事》（天下文化出版）、《領導者》等。