《創意新貴：啟動新新經濟的菁英勢力》帶領讀者從一個全新的角度思考：我們今天為什麼這樣生活，以及未來將往何處去。作者發現，美國社會一些看似沒有關聯的改變，追根究柢都是因為經濟體系中創意人的分量正逐漸增加所造成的。書中以故事穿插大量的研究資料，探討這個問題。


　　一九五六年，威廉•懷特出版經典名著《組織人》，指出組織的精神特質如何影響那個時代的各個生活層面；本書作者也描述了正被創意特質逐漸主宰的當今整個社會。許多人的生活與工作，開始走向藝術家與科學家似的創意型態──隨之改變的是我們的價值觀與品味、人際關係、居處的選擇，甚至時間的感覺與運用。領導這一改變趨勢的人，就是美國各領域中多達三千八百萬人的創意階級。


　　《創意新貴》記錄眾多人士在選擇與態度方面的改變，不僅敘述其現象，也探討經濟變化的根源。創意階級現在佔總就業人口的三成以上，這些人的選擇已經對經濟造成很大的影響，未來更將決定工作場所的組織、公司的成敗，甚至城市的興衰。

Richard Florida



　　卡內基美隆大學公共政策與管理漢茲學院的約翰漢茲教授（H. John Heinz III Professor）、《資訊周刊》（Information Week）專欄作家，現居賓州匹茲堡。


譯者簡介



鄒應瑗



　　師範大學社會教育學系畢業，美國肯塔基州默海德州立大學大眾傳播碩士。曾任BridgeOne顧問公司總經理、楷模公關總經理、《工商時報》記者、《美國商業日報》、《亞洲商業周刊》駐華記者。譯有《50位頂尖CEO的領導特質》、《籃子大王：一個美國企業的成功故事》、《生涯規劃的藝術》、《巨觀思考的智慧》、《S曲線》等。